8 novembre 2004
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Il m'arrive régulièrement d'assister à des Comités de Direction, en tant que consultant - observateur ou acteur. L'autre jour, j'ai interrogé le PDG à l''issue de sa réunion de direction qui avait duré 2h30:
- combien de temps a duré ton introduction de réunion ?
- euh, je ne sais pas, trop longtemps surement ?
- 1h21, mais sais-tu au bout de combien de temps quelqu'un t'a interrompu pour la première fois ?
- euh, non ?
- 53 min, et sais-tu au bout de combien de temps Robert (identité d'emprunt) a osé prendre la parole ?
- euh, non ?
- 1h12, qu'en penses-tu ?
- message reçu !
Note pour le lecteur: bien sur, cela ne vous est jamais arrivé
Laurent
- combien de temps a duré ton introduction de réunion ?
- euh, je ne sais pas, trop longtemps surement ?
- 1h21, mais sais-tu au bout de combien de temps quelqu'un t'a interrompu pour la première fois ?
- euh, non ?
- 53 min, et sais-tu au bout de combien de temps Robert (identité d'emprunt) a osé prendre la parole ?
- euh, non ?
- 1h12, qu'en penses-tu ?
- message reçu !
Note pour le lecteur: bien sur, cela ne vous est jamais arrivé
Laurent
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